КЕМ БЫТЬ? журнал компас в мире
профессий
  • Главная
  • О журнале
    • Редакционный совет
    • К читателям
  • Рубрики
    • Представляем учебное заведение
    • Представляем факультет
    • Знакомим с профессией
    • Абитуриентам
    • Актуально
    • Профориентир
    • Проверено на себе
    • Страничка психолога
    • В копилку педагога
    • Вопрос-ответ
    • Личность
    • Из опыта работы
    • Музыкальная гостинная
    • Город мастеров
    • После уроков
    • Это интересно
  • Печатное издание
    • Подписка
    • Анонс
    • Архив
  • Контакты
    • Журнал «Кем быть?»
    • »
    • Записи
    • »
    • Представляем учебное заведение
    • »
    • УО «Городокский государственный профессионально-технический колледж сельскохозяйственного производства имени И.В. Дорощенко»

    УО «Городокский государственный профессионально-технический колледж сельскохозяйственного производства имени И.В. Дорощенко»

    Виктор Попов

    Виктор Попов

    За годы работы УО «Городокский государственный профессионально-технический колледж сельскохозяйственного производства имени И.В. Дорощенко» пережило немало перемен и реорганизаций. И все это время учебное заведение подготавливает востребованных и высококвалифицированных рабочих, которые трудятся на благо всей страны.
    Учебное заведение получило широкую известность в республике в том числе и благодаря профессиональным качествам его руководителя. За свою профессиональную деятельность директор колледжа был удостоен многих наград, назван ­Заслуженным учителем Республики Беларусь, Человеком года ­Витебщины (2009 г.).
    Об особенностях обучения в УО «Городокский государственный профессионально-технический колледж сельскохозяйственного производства имени И.В. Дорощенко», а также о важности рабочих профессий и значимости выбора учебного заведения расскажет директор колледжа Виктор Аркадьевич Попов.

    – Виктор Аркадьевич, какие специальности можно получить в колледже?
    – Наше учреждение образования реализует образовательные программы профессионально-технического и среднего специального образования.
    На основе базовой школы с получением среднего образования (срок обучения 3 года)
    • Специальность «Техническое обеспечение сельскохозяйственных работ», «Техническое обеспечение дорожно-строительных работ», «Эксплуатация и ремонт автомобиля» (квалификации: «тракторист-машинист с/х производства категорий «А», «В», «C», «D»»; «водитель автомобиля категории «С»»; «слесарь по ремонту с/х машин и оборудования 3 разряда», «водитель погрузчика 3 разряда (категория «F»)».
    • Специальность «Общественное питание», «Торговое дело» (квалификации: «повар 3 разряда»; «продавец 4 разряда»).
    На основе средней школы (срок обучения 1 год)
    • Специальность «Техническое обеспечение сельскохозяйственных работ» (квалификации: «слесарь по ремонту с/х машин и оборудования 3-4 разряда»; «тракторист-машинист с/х производства категорий «А», «В»»).
    • Специальность «Техническое обеспечение с/х работ» (квалификации: «слесарь по ремонту с/х машин и оборудования 2-3 разряда»; «тракторист-машинист с/х производства категории «А»»).
    • Специальность «Эксплуатация и ремонт автомобилей» (квалификация «водитель автомобиля категории «С»»).
    На основе профессионально-технического образования (с получением диплома среднего специального образования)
    • Специальность «Техническое обеспечение процессов с/х производства (по направлениям)» (квалификации: «техник-механик»; «мастер производственного обучения»). Срок обучения: 1 год 10 месяцев. Срок обучения на заочном отделении по этой специальности 4 года.
    • Специальность «Общественное питание» (квалификация «повар 5 разряда»). Срок обучения: 1 год 9 месяцев.
    Набор на уровень среднего специального образования проводится по результатам собеседования по дисциплинам специального цикла.
    Учащиеся, успешно окончившие обучение в нашем колледже, имеют право на льготное поступление в средние специальные и высшие учебные заведения республики по заключенным договорам.

    – Каким образом осуществляется прием в колледж? Выплачивается ли учащимся ежемесячная стипендия?
    – Прием в наше учреждение образования осуществляется в соответствии с установленными правилами приема. Для получения среднего специального образования абитуриенты зачисляются по конкурсу среднего балла диплома о профессионально-техническом образовании, для получения профессионально-технического образования – по конкурсу аттестата.
    Ежемесячная стипендия выплачивается ребятам, которые обучаются на уровне среднего специального образования. Ребята, получающие профессионально-техническое образование, обеспечиваются бесплатным горячим питанием.

    – Предоставляет ли колледж общежитие?
    – Наше учреждение образования предоставляет общежитие абсолютно всем иногородним учащимся. Колледж располагает двумя уютными общежитиями, в комнатах которых есть все необходимое для комфортного проживания. Сейчас в общежитиях колледжа проживает 302 учащихся.
    Администрацией колледжа проделана большая работа по улучшению жилищно-бытовых условий учащихся, проживающих в общежитии. Имеются жилые, душевые и бытовые комнаты, кухни, изолятор, медкабинет. Для хранения ценных вещей и спецодежды имеется камеры хранения. Кроме того, в общежитиях оборудованы комнаты отдыха и кружковой работы.
    Для организации и проведения досуга учащихся созданы самые лучшие условия. Есть комнаты самоподготовки, в комнатах отдыха установлены жидкокристаллические телевизоры для просмотра телепередач, кухни оснащены современными сенсорными плитами.

    – Где выпускники могут продолжить обучение по выбранным специальностям?
    – В 2005 году мы заключили договор о двустороннем сотрудничестве с УО «Белорусская государственная орденов Октябрьской Революции и Трудового Красного Знамени сельскохозяйственная академия». Цель договора – совершенствование подготовки специалистов. Учащиеся, получившие среднее специальное образование в нашем колледже по специальности «Техническое обеспечение процессов с\х производства», имеют возможность поступить в Белорусскую государственную сельскохозяйственную академию по системе НИСПО для получения квалификации «инженер» (срок обучения 3,5 года).
    Также по системе НИСПО выпускники нашего учебного заведения могут продолжить обучение в УО «Мозырский государственный педагогический университет имени И.П. ­Шамякина» по специальности «Профессиональное обучение (агроинженерия)» (срок обучения 3,5 года).

    – В чем заключается специфика деятельности выпускников колледжа?
    – Замечу, что знать о специфике будущей профессии нужно еще до поступления в учебное заведение.
    Будущий водитель автомобиля должен не только любить технику. Также он должен обладать такими личностными качествами, как выдержка, собранность, внимательность, вежливость и тактичность. Согласитесь, водитель – это своего рода психолог, который может настроить себя и других на правильное поведение на дороге. Явно выраженная эмоциональная неустойчивость, в какой бы форме она ни выражалась, не свойственна этой профессии.
    У повара обязательно должны присутствовать такие способности, как эстетический вкус и воображение. Нужно помнить, что повара – это люди, которых можно назвать своего рода художниками, поэтому им важно обладать творческим мышлением и креативным подходом. С помощью этих качеств у выпускника формируются профессиональные навыки, которые в будущем позволят ему стать востребованным в профессии.
    Техником-механиком, мастером производственного обучения могут стать те ребята, которые обладают отличной памятью, смекалкой, техническим складом ума. Ведь сегодня все приборы и механизмы, с которыми приходится ежедневно сталкиваться технику-механику, имеют очень сложное устройство, работа с ними требует высокой точности и сосредоточенности. Такая ошибка, как неверно закрепленная деталь, может вывести из строя технику.
    Также для техников-механиков важна хорошо развитая мелкая моторика. Механизмы часто состоят из совокупности мелких деталей, плотно прилегающих друг к другу. Технику важно точно расставить их по местам.
    Аккуратность и ответственность – незаменимые качества в данной профессии. Кроме того, лучшим помощником любого техника будет самоорганизация. Часто рабочий день никто не контролирует, а обязанности следует выполнять исправно.
    Важнейшим требованием к мастеру производственного обучения как к учителю профессии является его профессионализм. Реальные знания и умения, производственный и жизненный опыт может передать своим воспитанникам только тот мастер, который сам в совершенстве владеет профессиональным мастерством. Влияние мастера будет эффективным только тогда, когда учащиеся будут чувствовать, что их учит настоящий профессионал своего дела.
    Мастер для учащихся – это, прежде всего, представитель избранной профессии, образец для подражания. Именно с его мастерством ребята сравнивают свои успехи, усилия в освоении профессии. И очень важно, чтобы мастер был в этом смысле настоящим образцом.

    – Кто обучает ребят мастерству? Расскажите о педагогическом коллективе колледжа.
    – В колледже сложился профес­сиональный педагогический коллектив. У нас трудятся 30 преподавателей (6 из них имеют высшую категорию, 16 – первую категорию, 6 – вторую категорию) и 12 мастеров производственного обучения (5 из них имеют первую категорию, 2 – вторую категорию, 5 – без категории), также в колледже работает педагог-психолог, методист, социальный педагог и 4 воспитателя.
    Хочу отметить, что наши педагоги выполняют свою работу компетентно и креативно. Они в деталях раскрывают ребятам секреты профессионального мастерства, делятся личным опытом, стараются сделать процесс обучения занимательным и интересным.

    – Где проходят теоретические и практические занятия?
    – Для обеспечения качественного учебного процесса оборудованы 29 кабинетов и лабораторий специального цикла, 12 кабинетов общеобразовательной подготовки, 3 компьютерных класса, кабинет психологической разгрузки, 3 производственных мастерских. Также колледж имеет пункт технического обслуживания, площадку для хранения с/х техники. Учебное хозяйство колледжа включает 675 га угодий. На этой территории находится пашня, учебный огород и плодовый сад. Для пахоты предусмотрено 405 га; под нужды пасеки и охотхозяйства отведено 13 тыс. га.
    Учреждение образования имеет богатый автотранспортный парк. У нас имеются грузовые и легковые автомобили, колесные и гусеничные трактора, экскаваторы, бульдозеры, комбайны, автобусы.
    Также у колледжа есть столовая на 140 мест и буфет. Кроме того, у нас есть отличная библиотека, фонд которой насчитывает 31801 экземпляр. Есть современный актовый зал на 200 мест и 2 музыкальных салона. Для занятий спортом и поддержания своего физического состояния учащиеся колледжа могут посещать наш оборудованный физкультурно-оздоровительный комплекс, спортивно-оздоровительную базу, здравпункт и физиокабинет.

    – Как проходит практика учащихся? Куда могут устроиться выпускники колледжа?
    – Наши учащиеся проходят практику на основе заключенных договоров с базовыми организациями, которые и являются заказчиками кадров. Направление на работу получают все наши выпускники. Согласитесь, в нынешних условиях гарантированное трудоустройство после окончания обучения– это отличный фактор, который для многих может стать самым важным плюсом для поступления в наше учебное заведение.

    – Каким образом организован досуг ребят?
    – Формированию информационной культуры личности обучающихся способствует привлечение учащихся к проведению информационных часов и других мероприятий общественно-полезной направленности. При организации идеологической и воспитательной работы с учащимися проводятся экскурсии, посещения музеев, театра, кинотеатра, выставок и т.д.
    С помощью педагога-психолога, социального педагога и кураторов групп с учащимися колледжа проводятся индивидуальные и групповые консультации, беседы на различные темы. Кроме того, мы часто устраиваем конференции, семинары, видеолектории. Также наши ребята организовывают акции различной направленности, создают добровольные дружины.
    Хочется упомянуть и о творчестве. В колледже активно развита кружковая работа, открыто 6 кружков вокального и декоративно-прикладного творчества. У нас часто проходят выставки-ярмарки творческих работ учащихся.
    Мы уделяем большое внимание организации и проведению спортивных, воспитательных и культурно-массовых мероприятий. В колледже работают 6 спортивных секций, в которых занимается большинство наших учащихся.

    – Виктор Аркадьевич, вы руководите колледжем с 1994 года. А каким был ваш карьерный путь?
    – Да, с колледжем связана значительная часть моей жизни. Я тружусь в колледже почти с момента его основания. В далеком 1974 году УО «Городокский государственный профессионально-технический колледж сельскохозяйственного производства имени И.В. Дорощенко» был еще училищем, куда я и устроился на работу в качестве мастера производственного обучения. Следующим этапом в моей трудовой биографии стала должность старшего мастера. Со временем я стал заместителем директора по учебно-производственной работе, а вскоре и директором.

    – Виктор Аркадьевич, как вы считаете, чем должны руководствоваться абитуриенты при выборе будущего учебного заведения?
    – Уважаемые ребята! У вас сейчас важный и ответственный период, который определит вашу дальнейшую жизнь. Обратите внимание на профессии, которые ценятся в вашем регионе. В нашем учебном заведении вы сможете за короткий промежуток времени овладеть такими профессиями, как водитель, повар, электросварщик, механик, мастер производственного обучения. Эти профессии всегда были и будут востребованы на рынке труда.
    Конечно, очень важна и личная мотивация, желание освоить нужную и важную профессию. Хочу привести несколько строк из известной песни: «И если довелось рабочим быть– профессию свою надо любить». Помните: труд всегда был и будет в почете, ведь работящие люди всегда достойны уважения.
    Ребята, сделайте правильный выбор! Получите нужную и важную профессию, которая поможет вам реализовать свои способности.

    Ирина ВАСИЛЬЕВА
    Фото из архива колледжа

  • Информация, размещенная на этом портале, является интеллектуальной собственностью Редакции. Все права защищены. Перепечатка разрешается только с гиперссылкой на kem.by.

    Copyright © 2016 Журнал "Кем Быть?". All Rights Reserved.

  • Разработка и продвижение сайта - GREYMedia